Хүний нөөцийн нэгдсэн удирдлага
Батлагдсан загвар, анкетийн дагуу мэдээллийн нэгдсэн санг бүрдүүлж, байгууллагын доторх шилжилт хөдөлгөөний бүртгэлийг цахимаар хийснээр Хүний нөөцийн өдөр тутмын бүртгэл, хяналтын ажлыг хөнгөвчлөн, шийдвэр гаргалтад шаардагдах мэдээллээс төрөл бүрийн судалгаа, тайлан мэдээ хормын дотор авах, танилцах, удирдах боломжийг олгоно.
Байгууллагын бүтэц-Байгууллагын салбар нэгж, алба хэлтэс, албан тушаалын бүтцийг үйл ажиллагаандаа нийцүүлэн уян хатан байдлаар үүсгэн удирдах
Хүний нөөцийн бүртгэл-Хүний нөөцийн 100 гаруй мэдээллийг шинэчилсэн анкетын дагуу бүртгэх, баяжилт хийх, удирдах, нэгдсэн мэдээллийн санг бий болгох
Хайлт, Тайлан-Бүртгэлтэй мэдээллээс төрөл бүрийн утгаар хайлт хийх, хэвлэх, хадгалах 20 гаруй нэр төрлийн тайлан авах, судалгааг бүтэц, ажилтан, албан хаагчаар ангилан авах
